Mi a különbség a betegszabadság és a táppénz között?

Gyors válasz

Saját betegség esetén az első 15 munkanap főszabály szerint betegszabadság, amelyre a távolléti díj 70%-a jár. Ha ez elfogy, megfelelő biztosítás és igazolt keresőképtelenség esetén táppénzre lehetsz jogosult.

Mikor jár betegszabadság, mikor kerülök táppénzre, és mi a különbség a kettő között?

Részletes válasz

A betegszabadság és a táppénz két külön jogintézmény.

Saját betegség miatti keresőképtelenség esetén a munkáltató naptári évenként 15 munkanap betegszabadságot biztosít. Ha a munkaviszony év közben kezdődik, ennek arányos része jár.

A betegszabadság idejére a munkavállaló a távolléti díj 70%-ára jogosult, ezt a munkáltató fizeti.

Ha a betegszabadság elfogy, a munkavállaló ezt követően táppénzre lehet jogosult. Ehhez főszabály szerint három feltétel szükséges:

  1. fennálló biztosítási jogviszony,

  2. társadalombiztosítási járulékfizetési kötelezettség,

  3. orvos által megállapított és igazolt keresőképtelenség.

Nem minden keresőképtelenség esetén jár előbb betegszabadság. Például üzemi baleset, foglalkozási betegség vagy veszélyeztetett várandósság esetén eltérő szabályok érvényesek.

További releváns kérdések

Kérdés bejelentése

Pontatlanságot vagy hibát találtál ebben a válaszban? Jelezd nekünk.

Nézd meg, mennyi az átlagbér a pozíciódhoz hasonló munkakörökben!

Bérstatisztikák valós, felhasználók által beküldött adatok alapján.

Bérguide felfedezése